作品介紹

微管理.激勵(lì)的學(xué)問


作者:孫科柳;李艷     整理日期:2017-08-01 10:22:14


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  從激勵(lì)的目的、激勵(lì)程度、激勵(lì)時(shí)機(jī)、激勵(lì)方式、激勵(lì)溝通等方面,選取了激勵(lì)管理中的81個(gè)典型行為,按 “問題界定+案例解析+實(shí)踐指南+管理提升”四個(gè)模塊,深入淺出地對(duì)員工激勵(lì)工作中的81項(xiàng)管理行為進(jìn)行了解析,并輔以漫畫、情境、案例等表現(xiàn)形式,讓管理者學(xué)會(huì)如何能最大限度地激活每一位員工! 本書適合企業(yè)管理人員、人力資源工作者、培訓(xùn)師、管理咨詢師、高校人力資源管理相關(guān)專業(yè)師生使用。





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微管理.激勵(lì)的學(xué)問的作者是孫科柳;李艷,全書語(yǔ)言優(yōu)美,行文流暢,內(nèi)容豐富生動(dòng)引人入勝。為表示對(duì)作者的支持,建議在閱讀電子書的同時(shí),購(gòu)買紙質(zhì)書。

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