2018年是改革開放四十周年，中國(guó)人力資源取得巨大成就。人力資源總量基本穩(wěn)定，城鎮(zhèn)化率和戶籍人口城鎮(zhèn)化率穩(wěn)中有升，新增就業(yè)大幅增加，人才發(fā)展體制機(jī)制不斷深化，公共部門人事制度改革持續(xù)完善，就業(yè)創(chuàng)業(yè)總體發(fā)展態(tài)勢(shì)穩(wěn)中向好，城鄉(xiāng)就業(yè)結(jié)構(gòu)不斷改善，第三產(chǎn)業(yè)成為吸納就業(yè)主力軍，工資收入分配趨于合理，社會(huì)保障制度公平高效，勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。本報(bào)告從人力資源基本狀況、人才工作進(jìn)展、公共部門人事制度改革、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、收入分配、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系、人力資源服務(wù)業(yè)等方面介紹了2018年我國(guó)人力資源發(fā)展的新動(dòng)態(tài)、新舉措和新要求，并對(duì)當(dāng)前和未來一段時(shí)間人力資源發(fā)展面臨的新挑戰(zhàn)和新要求做了展望。
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