政府績效評價是公共管理的前沿課題。地方政府整體績效評價作為全 新的概念范疇具有典型的“中國特色”。2007年兒月13日, 《(新快報)》以 紅皮書的形式,獨家公布了由作者主持完成的“廣東省市、縣兩級政府整 體績效評價指數(shù)車度報告”,被中央電視臺、法制日報、南方日報等主流 媒體譽為“破冰之舉”,稱之為“廣東試驗”。本書是在此基礎上形成的 專著! 全書分上、中、下篇。上篇為理論基礎,闡述我國地方政府整體績效 評價的核心概念、理論框架、組織模式、評價體系以及地方政府的特征與 職能;中篇為實證方法,涉及評價技術體系中的方法論,包括概念模型、 研究方法、指標體系、權重系數(shù)、評分標準和滿意度調查;下篇為“廣東 試驗”,系統(tǒng)展現(xiàn)在廣東率先進行的市、縣兩級政府整體績效評價的基本 結果及改善政府績效的對策。作為探索性研究,本書為教育部人文社會科 學規(guī)劃基金項目成果,亦涵蓋了作者博士論文(武漢大學行政管理專業(yè)) 的核心內容。
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