本書對創(chuàng)新型人才概念進行了界定，通過問卷調(diào)查、訪談、案例研究等方式，獲得了我國各類創(chuàng)新型杰出人才培養(yǎng)與成長的大量一手數(shù)據(jù)，首次分析和揭示了我國創(chuàng)新型人才成長經(jīng)歷、素質(zhì)以及關(guān)鍵影響因素，系統(tǒng)梳理了我國創(chuàng)新型人才培養(yǎng)造就與發(fā)揮才干的體制機制及存在的問題，總結(jié)了國家自然科學(xué)基金對創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與成長所發(fā)揮的作用，分析了近50年來諾貝爾科學(xué)獎獲得者的成長規(guī)律以及主要國家和地區(qū)的科技人才戰(zhàn)略與資助政策，zui后，研究提出推進我國創(chuàng)新型人才培養(yǎng)與成長的政策建議。
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