由唐嘯*的《正式與非正式激勵--中國環(huán)境政策執(zhí)行機(jī)制研究》以五年規(guī)劃約束性指標(biāo)執(zhí)行情況為研究對象，闡釋了中國現(xiàn)行制度下特有的環(huán)境政策執(zhí)行機(jī)制。作者在歷時三年時間，通過田野調(diào)查和問卷調(diào)研等多種研究方法，建立了包括部—廳—處—科四個級別的央地官員訪談資料庫和官員問卷數(shù)據(jù)庫。在此基礎(chǔ)之上，本書采用扎根理論構(gòu)建了二元激勵—行為 —產(chǎn)出模型，并采用定量研究方法逐一驗證了模型假設(shè)。本書發(fā)現(xiàn)中國環(huán)境政策中存在正式激勵和非正式激勵兩條影響路徑，其中正式制度所規(guī)定的績效考核和問責(zé)制等正式激勵并不是地方官員環(huán)境治理力度加大的主要因素，而非正式激勵才是地方政府環(huán)境治理力度加大的主要原因。本書揭示了在政策執(zhí)行中正式與非正式制度復(fù)雜互動的情況，拓展了在政策執(zhí)行中對非正式制度的認(rèn)識。
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